Notre vie chez Limagrain

Évoluez au gré de vos envies grâce à notre parcours professionnel évolutif
Chez Limagrain, nous sommes soucieux de répondre à vos besoins et vos souhaits en matière d’évolution professionnelle. Nous avons élaboré une forte politique d’entretiens tout au long de votre carrière. Celle-ci comporte des entretiens annuels d’évaluation, des entretiens biannuels professionnels, un entretien de bilan de carrière, un entretien de dernière partie de carrière (à partir de 57 ans) et des entretiens de départ et de reprise d’activités après une longue absence.

Renforcez votre employabilité et votre expertise avec nos programmes de formation
Votre employabilité et le développement de vos compétences est notre exigence, à tout moment de votre parcours au sein de Limagrain. Nous avons déployé pour vous des programmes de formation vous garantissant de hauts standards en matière de santé et de sécurité au travail. Mais ce n’est pas tout. Chez Limagrain, nous voulons favoriser le rapprochement des cultures et des personnes. Avec Limagrain Academy, vous avez ainsi accès à des formations de qualité vous permettant de côtoyer des nationalités de tout notre groupe ainsi que nos agriculteurs adhérents.

Soyez fier de votre entreprise : devenez ambassadeur Limagrain !
Il n’est de richesses que d’hommes. Nous croyons en la force du collectif et la fierté d’appartenance. Nous bâtissons avec vous notre nouvelle marque employeur et votre engagement est assurément notre fierté. C’est pourquoi nous avons souhaité, au travers de « Limagrain Inside », mettre à l’honneur nos ambassadeurs volontaires et afficher leurs visages et environnements de travail. Nous vous invitons à participer à l’aventure.